UNISALUD es una dependencia especializada de la Universidad
Pedagógica y Tecnológica de Colombia, administradora de Planes de Beneficios en Salud que invierte
en el mejoramiento de la calidad de vida de sus afiliados generando servicios adicionales,
respaldados por una amplia red de instituciones y profesionales comprometidos con un trato
humanizado, eficiente, oportuno con calidad, equidad y gestión centrada en la satisfacción de los
usuarios.
Para lograr los compromisos contamos con un talento humano cálido, dispuesto a contribuir en
el desarrollo del Sistema de Seguridad Social en Salud UNIVERSITARIO y recursos técnicos y
tecnológicos acordes con el avance del entorno.
Solidaridad: Disponemos y potencializamos los esfuerzos y recursos para resolver
necesidades y retos comunes. Para lograr una mejor calidad de vida, un mundo más justo y el camino
hacia la paz.
Trabajo en Equipo: Somos un grupo de personas interrelacionadas y comprometidas
con el cumplimiento optimo de los objetivos misionales de la institución; actuamos con un propósito
común y mutuamente responsables por los resultados.
Eficiencia: Nuestra entidad y su planta de personal está comprometida con la
disposición y adecuada utilización de los recursos administrativos, técnicos y financieros para que
los beneficios dispuestos dentro del Sistema de Seguridad Social ofertado por Unisalud sean
prestados en forma adecuada, oportuna, eficiente y suficiente a sus afiliados.
Universalidad: Garantía de atención a todos los afiliados, sin ninguna
discriminación.
Unidad: Articulación de políticas, normas, procedimientos y prestaciones para
alcanzar los objetivo de UNISALUD.
Participación: Vinculación de la población afiliada en los procesos de
organización, control, gestión y fiscalización de UNISALUD.
Calidad: Establecimiento de mecanismos de control en la etapas de aseguramiento y
prestación de servicios de salud, de acuerdo con las disposiciones legales vigentes, que permitan
garantizar a la población afiliada, calidad, oportunidad, accesibilidad, suficiencia, humanismo, e
integralidad.
Como entidad que tiene bajo su responsabilidad el aseguramiento de la
seguridad social en Salud del Sistema Universitario tiene los siguientes valores:
Proactividad: Que las conductas no sean consecuencia de las circunstancias, sino
fruto de la planificación. Cumplir con los compromisos adquiridos, asumir las consecuencias de las
decisiones, crear nuevas y mejores formas para efectuar el trabajo; hacer todo bien desde el
principio.
Servicio: Satisfacemos y superamos las expectativas de nuestros afiliados y
empleados, generando un ambiente de tranquilidad, confianza mutua y fidelidad.
Honestidad: Somos coherentes con el pensar, decir y actuar, enmarcados dentro de
los principios y valores empresariales; este valor se manifiesta con actitudes correctas, claras,
transparentes y éticas.
Respeto: Entendido como la capacidad de reconocer la propia dignidad y la de los
demás. El acatamiento a la norma, comprender que la cortesía, los buenos modales, la amabilidad, la
gratitud, la tolerancia y la puntualidad, son formas de mostrar respeto por los demás.
Tolerancia: Capacidad de comprender o hacer frente, de aceptar la diferencia.
Actitud complementaria con el respeto a los demás.
ENRIQUE VERA LOPEZ
Rector
Presidente
SANDRA MARITZA CONTRERAS PEÑA
Directora UNISALUD
Secretaria
LUDY ALEJANDRA VARGAS TORRES
Representante Sector Académico-Científico
PEDRO ALONSO ISAQUITA PINZON
Representante Usuarios Empleados Públicos
JUAN JOSE CAMARGO VEGA
Representante Usuarios Docentes
JENNY ALEXANDRA VALDERRAMA MENDEZ
Representante Usuarios Trabajadores Oficiales
NICOLAS RODRIGUEZ LEMUS
Representante Usuarios Pensionados
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